Module : Éléments de contenu | Investissez dans votre équipe!

Aperçu de cette partie

Calendrier de formation	Conditions spécifiques	Modalités
- À venir	- Aucun	- En ligne - Requis informatiques


Atelier 1 : Attraction	Atelier 3 : Rétention
1. Profil du candidat recherché	1. Valeurs organisationnelles
2. Critères d’attraction	2. Clarification des responsabilités
3. Présélection	3. Plan de développement individuel
4. Sollicitation directe	4. Suivis et rétroaction
5. Organisation logistique et dépenses	5. Conditions d’épanouissement au travail

Atelier 2 : Intégration
1. Clarification des besoins organisationnels
2. Avantages compétitifs
3. Climat de travail
4. Attentes individuelles
5. Équité interne
6. Conditions de travail

Formation